sábado, 9 de junio de 2012

El modelo organizacional 



La psicología social también paso por una etapa organizacional, donde se supone que los objetivos individuales son los mismos que los objetivos de la comunidad, es decir todos nos dirigimos hacia una misma dirección.


Este modelo tiene como perspectiva que la comunidad es una conjunto de organizaciones que van hacia un mismo objetivo ya sea por los principios o valores del grupo social.



Se basa en que el poder debe de ser resdistribuido, y así que cada persona pueda tomar conciencia de su propio desarrollo y pueda asumir su responsabilidad para su crecimiento. Para que haya una armonía social las personas deben abrirse y generar confianza entre ellos y poder solucionar problemas interindividuales.

Esto se lograra mediante la intervención del desarrollo organizacional, la consultoría, el aprendizaje y entrenamiento de habilidades basadas en la experiencia y las encuestas de retroinformación. No solo se busca ver lo que un individuo desea, sino el objetivo de toda la comunidad, se busca implantar la idea de pertenencia a un grupo derivando responsabilidades


http://noticiaya.wordpress.com/2010/01/14/el-lider-y-su-capacidad-para-resolver-problemas/




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